Verhandlungen

BATNA in Verhandlungen trainierenDein Team schützt Marge und wahrt seine Verhandlungsposition bei Rabattdruck

Gespräche zu Rabattdruck, Ausstiegsentscheidungen und BATNA in Verhandlungen lässt du dein Team in KI-Rollenspielen üben. Anders als beim Mithören oder einem Seminar ohne Übung dazwischen übt jedes Teammitglied dieselben Situationen, ohne dass du daneben sitzen musst. Dadurch treten Mitarbeitende abgestimmter auf und sichern ihre Verhandlungsposition auch unter Rabattdruck.

3 Gespräche pro Monat gratiskeine KreditkarteHosting in Deutschland5–15 Minutenper Stimme
Gespräch startenTelefonat · Bedarfsermittlung
Anna Schneider

Anna Schneider

Lieferantenjuristin bei Haftungsklausel

Anna macht technische Details zur scheinbar festen Verhandlungsgrenze.

  • Vertragsklausel
  • Saisonbedarf
  • Haftung

„Die technische Bewertung liegt bei unserer Fachabteilung. Ohne diese Grundlage öffne ich die Klausel nicht.“

Deine Aufgabe

Trenne Annas rechtliche Position von ihrem Interesse, prüfe ihren Anker und verknüpfe jede Bewegung mit einer Gegenleistung.

7.8

So sieht deine Auswertung aus

Du hast den Anker geprüft, aber den Gegenwert noch nicht fest genug abgesichert.

Auch verfügbar:+1 weitere
Auch fürVerhandlung

Kurz eingeordnet

BATNA in Verhandlungen trainieren auf einen Blick

Bei einer BATNA-Verhandlung entscheidet dein Team nicht nur über den aktuellen Vorschlag, sondern über die eigene Handlungsfähigkeit bei schwierigen Wendungen. Careertrainer macht daraus ein gemeinsames Trainingsfeld für klare Entscheidungen und verlässliche Grenzen.

Das Problem
Dein Team sagt zu schnell zu, weil die eigene Ausweichoption im Gespräch nicht klar genug präsent ist. Sobald die Gegenseite nach dem weiteren Vorgehen fragt, werden Antworten vage oder widersprüchlich, und jeder zieht seine persönliche Grenze anders.
So läuft es ab
Du legst eigene Situationen aus einer Kurzbeschreibung an und weist sie über einen Lernpfad zu. Dein Team übt die Gespräche per Stimme in fünf bis 15 Minuten. Eine zweite KI bewertet jedes Gespräch und belegt die Bewertung mit Zitaten. die Ergebnisse zeigt sie nur auf Gruppenebene.
Was geprüft wird
  • Ob dein Team eine leere Drohung ausspricht
  • Ob dein Team eine leere Drohung erkennt
  • Ob dein Team eine leere Drohung einordnet

So trainierst du belastbare Ausweichoptionen für echte Verhandlungsmomente

Careertrainer.ai macht aus Verhandlungsvorbereitung eine konkrete Übungsroutine: Du gehst mit klaren Grenzwerten ins Gespräch, testest dein Verhalten unter Druck und siehst danach, ob du Preis, Marge und Entscheidungsspielraum wirklich verteidigt hast.

  1. 01

    Wähle ein Szenario mit echtem Druck auf Preis und Zugeständnisse

    Starte mit einer Situation, die zu deinem Alltag passt: etwa Rabattforderung im Software-Sales, harte Nachverhandlung im Einkauf oder ein Bestandskunde, der mit einem Wettbewerbsangebot Druck aufbaut. Du legst Ziel, Untergrenze, Ausweichoption und kritische Einwände fest, damit das Training nicht theoretisch bleibt, sondern genau die Entscheidungslage abbildet, in der du sonst zu früh nachgibst.

    Szenario-Generator
    Gesprächssituation

    Verlängerung nur gegen eine feste Mindestabnahme über zwei Jahre

    Deine Position

    Bedarfsplanung unsicher, Alternative vorhanden, Frist läuft

    Gegenüber

    Innendienst, gibt die Forderung weiter, hat wenig eigenen Spielraum

    Kriterien werden automatisch abgeleitet
  2. 02

    Trainiere das Gespräch live mit einem realistischen KI-Gegenüber

    In der Audio-Simulation verhandelst du 5 bis 15 Minuten mit einer KI-Person, die nachfasst, Zeitdruck aufbaut, Schweigen nutzt oder deine Alternative gezielt infrage stellt. So übst du, ruhig zu bleiben, deine nächste beste Option sauber zu vertreten und nur dann Zugeständnisse zu machen, wenn sie strategisch sinnvoll sind.

    Live-Gespräch
    Thomas Reiner

    Thomas Reiner

    Innendienst · Lieferant · begrenztes Mandat

    05:48 · Mikrofon aktiv

  3. 03

    Miss, ob du deine Linie gehalten und besser entschieden hast

    Nach dem Gespräch zeigt dir Careertrainer.ai, wo du unter Druck stabil geblieben bist und an welchen Stellen du deine Verhandlungsposition unnötig geschwächt hast. Du bekommst sofortiges Feedback zu Grenzwertklarheit, Reaktion auf Einwände, Tauschlogik und Abschlussstärke – inklusive messbarer Fortschritte für Vertrieb, Führung oder Verhandlungstrainings im Team.

    Auswertung
    Forderung nicht sofort abgelehnt7,7
    Eigene Planung nur so weit nötig offengelegt6,3
    Gegenleistung für die Bindung verlangt8,0

    Eine Bindung über zwei Jahre ist möglich — dann aber nicht zu den Konditionen von heute.

Warum es hakt

Wenn deine Exit-Option nur auf dem Papier steht, verlierst du im Gespräch

Viele Verhandler kennen ihre Ausweichoption theoretisch, kippen unter Rabattdruck aber trotzdem in Zugeständnisse. Genau dort trennt sich Methodenwissen von echter Gesprächssicherheit. Careertrainer.ai macht kritische Preisgespräche, Eskalationen und harte Gegenangebote als Live-Audio-Rollenspiel trainierbar – mit sofortigem Feedback, messbaren Skill-Gaps и

  1. 01

    Rabattdruck frisst deine Verhandlungsposition auf

    Im Termin setzt der Einkauf Deadlines, zieht Wettbewerber heran und testet, ob du ohne klaren Ausstiegsrahmen nachgibst. Die Folge sind unnötige Discounts, schwächere Deckungsbeiträge und Abschlüsse, die sich nur über Preis statt über Wert durchsetzen.

    Was sich ändert

    Careertrainer.ai lässt dich genau diese Druckmomente im Live-Audio-Rollenspiel üben, damit du Grenzen sauber formulierst, Alternativen aktiv nutzt und unter Zugzwang ruhig bleibst.

    Diese Situation üben
  2. 02

    Mehrere Stakeholder zerlegen deine Strategie im Raum

    Fachbereich will Tempo, Procurement fordert Preisnachlass und ein Entscheider bringt kurz vor Schluss eine neue Bedingung ins Spiel. Ohne trainierte Argumentationslinie brichst du zu früh aus deiner Verhandlungslogik aus und verlierst Kontrolle über Timing, Zugeständnisse und nächste Schritte.

    Was sich ändert

    Careertrainer.ai simuliert solche Buying-Center-Dynamiken mit realistischen KI-Gegenspielern, damit du Prioritäten hältst und deine beste Alternative nicht im Chaos verschenkst.

    Diese Situation üben
  3. 03

    Schwache Ausstiegsentscheidungen kosten Marge und Signalwirkung

    Wer zu lange im Gespräch bleibt oder am falschen Punkt einknickt, sendet an Kunden und interne Stakeholder ein gefährliches Preissignal. Das drückt nicht nur den einzelnen Deal, sondern verschiebt Erwartungshaltungen für Renewal, Cross-Sell und kommende Verhandlungsrunden.

    Was sich ändert

    Careertrainer.ai trainiert den Moment zwischen Weitermachen und Verlassen des Tisches als wiederholbare Gesprächssimulation, damit du Entscheidungen unter Gegenwind sicherer triffst.

    Diese Situation üben
  4. 04

    Seminare erklären viel, aber sie erzeugen keine Standfestigkeit

    Bücher, Workshops und Einzelcoachings vermitteln Modelle, treffen aber selten exakt den Tonfall, die Einwände und die Eskalationsmuster deiner echten Verhandlungstermine. Dadurch bleibt Wissen abstrakt und im Live-Gespräch greifst du trotz Vorbereitung wieder zu schnellen Zugeständnissen.

    Was sich ändert

    Careertrainer.ai schließt diese Lücke mit praxisnahen KI-Rollenspielen, die du jederzeit wiederholen kannst, bis Formulierungen, Grenzwerte und Reaktionen unter Druck sitzen.

    Diese Situation üben

Szenario-Beispiele

Mit realistischen KI-Charakteren üben

Wähle ein Szenario, das zu deiner Situation passt, und starte direkt ins KI-Rollenspiel.

6 Szenarien

Branche

Verhandlungssituation

Anna Schneider

Anna Schneider

Lieferantenjuristin bei Haftungsklausel

LandwirtschaftBedarfsermittlungZu technisch für EinkaufContract & Legal Manager

Aus ihrem Büro meldet sich Anna Schneider telefonisch, weil sie die Haftungsklausel für Betriebsmittel rechtlich eindeutig findet. Du prüfst ihren Verhandlungsanker und klärst, welche Folgen Hektar, Düngung und Ernteertrag für die Vereinbarung haben.

Darauf wirst du trainiert

  • Trenne Position und Interesse
  • Prüfe den Verhandlungsanker
  • Fordere Gegenwert für Bewegung
„Die Klausel ist eindeutig formuliert, eine andere Auslegung sehe ich rechtlich nicht.”

In der AppSzenario vorausgefüllt, frei anpassbar

Tobias Weber

Tobias Weber

Lieferant zur Lieferverhandlung

AutomobilbrancheLive-EinwandbehandlungQualitätsproblem zurückspielenOperations Lead

Das Zeitfenster für eine verbindliche Liefervereinbarung wird knapp, als Tobias Weber deine Forderung nach höherer Priorität mit der Marge verknüpft. Im Besprechungsraum prüfst du, ob er dafür ein klares Mandat hat und welche Freigabe eine Zusage bindend macht.

Darauf wirst du trainiert

  • Mandat und Freigabe klären
  • Verbindlichkeit absichern
  • Zugeständnisse an Bedingungen knüpfen
„Ich kann Ihnen keine höhere Priorität bei niedrigerer Marge zusagen.”

In der AppSzenario vorausgefüllt, frei anpassbar

Toni Engel

Toni Engel

Gegenüber bei Geschenkverhandlung

FloristikAktive AbschlussphaseMehrleistung ohne Aufpreis verlangenAccount Director

Toni Engel legt im Besprechungsraum die Preisliste beiseite und sagt, dass die gewünschte Trennung der Leistungen die Vereinbarung entwerte. Du musst das Paket aus Strauß, Gesteck und Express-Bote zusammenhalten, ohne den Aufschlag für Priorität einfach zu streichen.

Darauf wirst du trainiert

  • Paket geschlossen halten
  • Abhängigkeiten offenlegen
  • Tauschwert klar vereinbaren
„Ich lasse mir die Saisonblume nicht aus dem Paket herauslösen.”

In der AppSzenario vorausgefüllt, frei anpassbar

Diese Rollen sichern Verhandlungsspielräume mit Careertrainer.ai messbar ab

Wenn du Preisgrenzen, Ausweichoptionen und Zugeständnisse im Team sauber trainieren willst, brauchst du mehr als Theorie. Careertrainer.ai macht heikle Verhandlungsmomente als KI-Rollenspiel und Gesprächssimulation wiederholbar, auswertbar und ohne Risiko übbar.

  • Vertriebsleiter

    Verhandlung

    Du führst Teams durch Preisgespräche, in denen Rabattdruck, Einkaufsdrohungen und Quartalsziele kollidieren. Mit Careertrainer.ai trainierst du reale Verhandlungssituationen als Live-Audio-Übung, definierst Eskalationsgrenzen und erkennst in den Auswertungen, wer zu früh nachgibt und wo Marge verloren geht.

    Preisdisziplin unter echtem Gesprächsdruck

    • Rabattdruck souverän abfedern
    • Eskalationsgrenzen klar setzen
    • Marge statt Volumen tracken
  • Account Executive

    Führung

    Du verhandelst direkt mit Einkauf, Fachbereich oder Geschäftsführung und musst wissen, wann ein Deal tragfähig ist. Careertrainer.ai lässt dich kritische Gesprächssimulationen mit harten Gegenspielern wiederholen, damit du Alternativen sauber formulierst, Stille aushältst und Zusagen nicht gegen unnötige Abschläge eintauschst.

    Standhalten, ohne den Deal zu verlieren

    • Einkäufer mit Ultimaten trainieren
    • Stille und Druck aushalten
    • Zugeständnisse verknüpft geben
  • Sales Enablement

    Verhandlung

    Du willst Verhandlungskompetenz teamweit einführen, ohne auf einzelne Workshops angewiesen zu sein. Mit Careertrainer.ai rollst du einheitliche KI-Trainings mit konkreten Übungsszenarien aus, misst Fortschritte über Teams hinweg und siehst, welche Gesprächsmuster in Preis- und Konditionsrunden noch kippen.

    Einführung mit Standards und klaren KPIs

    • Szenarien für Preisrunden ausrollen
    • Lernstände teamweit vergleichen
    • Trainingsquote je Team messen
  • Trainer & Admin

    Verhandlung

    Du verantwortest das operative Gesprächstraining und brauchst weniger Organisationsaufwand bei mehr Aussagekraft. Careertrainer.ai gibt dir steuerbare KI-Rollenspiele, automatische Feedbacks und nachvollziehbare Kompetenz-Scores, damit du Onboarding, Coaching und Nachtraining auf reale Verhandlungsfehler ausrichtest.

    Weniger Koordination, mehr Trainingsklarheit

    • Szenarien je Rolle zuweisen
    • Scores statt Bauchgefühl nutzen
    • Anti-Patterns sichtbar machen
  • Einkaufsleiter

    Verhandlung

    Du führst Verhandlungen mit Lieferanten, in denen Konditionen, Laufzeiten und Alternativen sauber gegeneinander abgewogen werden müssen. In Careertrainer.ai übst du Gesprächssituationen mit fordernden Anbietern, testest deine Ausweichoptionen im KI-Training und stärkst dein Team für belastbare Abschlüsse ohne vorschnelle Zugeständnisse.

    Lieferantendruck kontrolliert beantworten

    • Lieferanten-Forderungen kontern
    • Laufzeiten und Konditionen prüfen
    • Ausweichoptionen glaubhaft nutzen
  • Geschäftsführung

    Verhandlung

    Du entscheidest, ob Verhandlungstraining eingeführt wird und ob es sich gegenüber Präsenzformaten rechnet. Careertrainer.ai zeigt dir in messbaren Gesprächsdaten, wie schnell Teams Preisfestigkeit, Grenzwerttreue und Abschlussqualität verbessern, während der Rollout im DACH-Setup DSGVO-konform und ohne Trainer-Engpass skaliert.

    ROI, Rollout und Risiko im Blick behalten

    • Preisfestigkeit messbar steigern
    • Rollout ohne Trainer-Engpass
    • DSGVO-konformes DACH-Setup

BATNA greifbar machen: Grenzwerte testen, wenn es zäh wird

Wenn deine Ausweichoption in der Theorie klar ist, aber im Gespräch unter Rabattdruck kippt, brauchst du mehr als Methodenwissen. Careertrainer.ai macht aus deinen BATNA-Überlegungen ein Live-Audio-Rollenspiel mit prüfbarer Gesprächsdynamik und messbarem Feedback für bessere Entscheidungen im Gegenwind.

Live-Audio statt Skript

Sprechen unter Druck: Pausen, Tonfall und Stille im Preisgespräch trainieren

Statt Textantworten zu optimieren übst du die Situation, in der BATNA praktisch wird: wenn dein Gegenüber nachschiebt, unterbricht oder dich zu schnellen Zugeständnissen drängt. Die KI reagiert im Gesprächsfluss, sodass du lernst, Grenzwerte ohne „Rabatt-Reflex“ durchzusetzen.

  • Simuliere Rabattdruck und halte deine Grenze ohne Hektik
  • Unterbrechungen trainieren, ohne die eigene Struktur zu verlieren
  • Stille aushalten statt Zugeständnisse „hineinzuformulieren“
  • Telefonmodus für Verhandlungen am Hörer, nicht im Editor
Mehr erfahren: Live-Voice-Rollenspiel

Eigener Kontext zählt

Szenarien passend zu deinem Angebot: Verhandlungslogik mit realen Rahmenbedingungen

Deine BATNA hängt an konkreten Bedingungen: Lieferumfang, Zahlungsziele, Laufzeiten, Risiken und Alternativen. Careertrainer.ai lässt dich diese Details in das Rollenspiel einbauen, damit du nicht an einer generischen Beispielverhandlung trainierst, sondern an deiner nächsten realen Situation.

  • Eigene Produkt- und Angebotslogik direkt ins Rollenspiel einbinden
  • Gezielte Rückfragen schärfen Ziel, Gegenüber und Verhandlungsspielraum
  • Vorschau nutzen, bevor du trainierst – Schwierigkeitsgrad passend setzen
  • Wiederholbar üben, ohne reale Lieferanten- oder Kundenbeziehung zu belasten
Mehr erfahren: KI-Rollenspiel-Generator

Psychologisch stimmige Gegenpositionen

KI-Charaktere, die deine BATNA erst auf die Probe stellen

Dein Gegenüber reagiert nicht wie ein Statist, sondern mit nachvollziehbarer Motivation: von defensivem Ausweichen bis zum harten Preisdrücken. So trainierst du, wann du nachlegst, wann du Stopp sagst und wie du Ausweichoptionen in überzeugende Entscheidungen übersetzt.

  • Proportionale Reaktionen: Öffnung, Rückzug oder „kein Stück mehr“
  • Defensive oder dominante Gegenrollen ohne falsche Konsens-Signale
  • Zitatebene: Feedback bezieht sich auf deinen tatsächlichen Verlauf
  • Geeignet für Sell-side und Buy-side Preisgespräche im gleichen Muster
Mehr erfahren: KI-Rollenspiele für schwierige Gespräche

Ohne Risiko, mit Lernkurve

Mehrfach trainierbar: Grenzwerte testen, ohne Zugeständnisse zu riskieren

BATNA scheitert oft nicht am Konzept, sondern an der Situation: Der Druck kommt, du willst „den Deal retten“ und gibst nach. Mit risikofreiem Üben kannst du genau diese Momente wiederholen, bis dein Verhalten stabil bleibt – bevor du im Ernstfall Zeit, Macht oder Vertrauen verlierst.

  • Exits und rote Linien unter realistischem Gegendruck mehrfach testen
  • Keine verkaufte Ersatzverhandlung: du lernst ohne Nebenwirkungen
  • Wiederholungen machen Muster sichtbar und korrigierbar
  • Für wiederkehrende Preisrunden und Nachverhandlungen nutzbar
Mehr erfahren: KI-Rollenspiele für schwierige Gespräche

Vorbereiten und nachschärfen

Schriftliche Klarheit für BATNA-Entscheidungen vor dem Live-Termin

Wenn du erst im Gespräch merkst, dass dir der Grenzwert fehlt oder du die Ausweichoption zu weich formulierst, kostet dich das im Preisgespräch Substanz. Der KI-Coach hilft dir, Ziel, rote Linien und Begründungslogik so zu strukturieren, dass du sie anschließend im Live-Rollenspiel abrufen kannst.

  • Formulierungslücken vorab schließen: Ziel, Grenzwerte, Begründung
  • Nach echten Trainingsläufen Muster und blinde Flecken erkennen
  • Verhandlungsnahe Unterstützung für Reaktionen auf Gegendruck
  • Übersetzt Vorbereitung direkt in passende Live-Rollenspiele
Mehr erfahren: KI-Coach

Kennzahlen, die deine Verhandlungs-Entscheidungen absichern

Mit messbaren Trainingsfortschritten und weniger Risiko: Du lernst Grenzwerte zu nutzen, Druck auszuhalten und bessere Zusagen zu erreichen.

60–80%
Kostenersparnis vs. klassischem Training
Reduziert Ausgaben für Coach-Zeiten und Reisekosten, während du die Gespräche beliebig oft übst. (Quelle: mckinsey.com, 2021)
24h
Start im laufenden Verhandlungszyklus
Du kannst kurzfristig trainieren, wenn der nächste Preis-, Vertrags- oder Liefertermin ansteht. (Quelle: g2.com, 2023)
30%+
Weniger Einwand-Dramatik durch klare Grenzen
Gezielte BATNA-Logik hilft dir, unter Druck konsistenter zu bleiben und weniger in Zugzwänge zu geraten. (Quelle: harvard.edu, 2020)
4.7/5
Klare Bewertung für Feedback-Qualität
Sofortige, kriterienbasierte Auswertung steigert die Lernwirkung gegenüber Feedback „nach Gefühl“. (Quelle: capterra.com, 2024)

Entscheiden · Vergleich

Welches Trainingsformat passt zu deinem Verhandlungsalltag?

Wenn du Grenzwerte unter Druck wirklich anwenden willst, zählt nicht nur Methodenwissen, sondern wie nah das Training an echten Gesprächen ist. Diese Matrix hilft dir bei der Auswahl.

Empfohlen

Careertrainer.ai

  • Kurz vor einem wichtigen Termin

    Du willst deine rote Linie vor einem echten Gespräch noch einmal unter Druck testen.

    Ideal
  • Grenzwerte im Team angleichen

    Mehrere Verhandler sollen dieselben Spielräume, Tauschlogiken und Stoppsignale sicher anwenden.

    Ideal
  • Heikle Preis- oder Lieferantengespräche

    Du musst Gegendruck aushalten, Forderungen sauber platzieren und nicht zu früh nachgeben.

    Ideal
  • Skill-Gaps sichtbar machen

    Du willst nachvollziehen, wo Verhandler kippen: bei Druck, Stille, Rabattforderung oder Exit.

    Ideal

Seminar

  • Kurz vor einem wichtigen Termin

    Du willst deine rote Linie vor einem echten Gespräch noch einmal unter Druck testen.

    Weniger geeignet
  • Grenzwerte im Team angleichen

    Mehrere Verhandler sollen dieselben Spielräume, Tauschlogiken und Stoppsignale sicher anwenden.

    Gut
  • Heikle Preis- oder Lieferantengespräche

    Du musst Gegendruck aushalten, Forderungen sauber platzieren und nicht zu früh nachgeben.

    Möglich
  • Skill-Gaps sichtbar machen

    Du willst nachvollziehen, wo Verhandler kippen: bei Druck, Stille, Rabattforderung oder Exit.

    Möglich

1:1-Coaching

  • Kurz vor einem wichtigen Termin

    Du willst deine rote Linie vor einem echten Gespräch noch einmal unter Druck testen.

    Gut
  • Grenzwerte im Team angleichen

    Mehrere Verhandler sollen dieselben Spielräume, Tauschlogiken und Stoppsignale sicher anwenden.

    Möglich
  • Heikle Preis- oder Lieferantengespräche

    Du musst Gegendruck aushalten, Forderungen sauber platzieren und nicht zu früh nachgeben.

    Gut
  • Skill-Gaps sichtbar machen

    Du willst nachvollziehen, wo Verhandler kippen: bei Druck, Stille, Rabattforderung oder Exit.

    Gut

E-Learning

  • Kurz vor einem wichtigen Termin

    Du willst deine rote Linie vor einem echten Gespräch noch einmal unter Druck testen.

    Möglich
  • Grenzwerte im Team angleichen

    Mehrere Verhandler sollen dieselben Spielräume, Tauschlogiken und Stoppsignale sicher anwenden.

    Möglich
  • Heikle Preis- oder Lieferantengespräche

    Du musst Gegendruck aushalten, Forderungen sauber platzieren und nicht zu früh nachgeben.

    Weniger geeignet
  • Skill-Gaps sichtbar machen

    Du willst nachvollziehen, wo Verhandler kippen: bei Druck, Stille, Rabattforderung oder Exit.

    Weniger geeignet

Wenn du Ausweichoptionen, Grenzwerte und Zugeständnisse unter realem Gegendruck trainieren willst, ist Careertrainer.ai die passendste Wahl: schneller startklar als Coaching, praxisnäher als E-Learning und beliebig wiederholbar ohne echtes Verhandlungsrisiko.

Ideal
Gut
Möglich
Weniger geeignet

Entscheiden · Preis

Was Verhandlungen mit KI für euer Team kostet

Verhandlungen ist in jedem Plan enthalten, zusammen mit den anderen drei Bereichen. Bis 12 Personen steht der Preis hier, und ihr richtet es selbst ein. Ab 13 Personen wird daraus ein Programm mit eigenem Angebot.

  • Server in Deutschland
  • Kein KI-Training mit euren Gesprächen
  • Reporting nur aggregiert
  • Monatlich kündbar

Team · 2 bis 12 Personen

Direkt buchbar

29,99 €pro Person und Monat

40 Gespräche pro Person und Monat

  • Alle vier Bereiche für jedes Teammitglied
  • Eigene Szenarien und Lernpfade fürs Team
  • Team-Überblick auf Gruppenebene
  • Keine Setup-Gebühr, kein Termin nötig
Team einrichten

Beispiel: 5 Personen = 149,95 € pro Monat · monatlich kündbar

Organisation · ab 13 Personen

Auf Anfrage

Pro Person und Monat, Angebot binnen zwei Arbeitstagen

In dieser Größe bestimmen nicht die Köpfe den Preis, sondern:

  1. 01Wie viele gleichzeitig in Kohorten starten
  2. 02Welche der vier Bereiche ihr ausrollt
  3. 03Wie viel eigener Kontext in die Szenarien geht
  4. 04Eure Datenschutz- und Betriebsratsstrecke
Termin vereinbaren

30 Minuten · ihr führt selbst ein Rollenspiel

Erst allein testen? 3 Gespräche pro Monat gratis

In jedem Plan enthalten

Vier Bereiche
Führung, Vertrieb, Verhandlung, Kundenservice
Live per Stimme
Rollenspiele als echtes Gespräch, nicht als Chat
Szenario-Generator
Eigene Gespräche aus einer Kurzbeschreibung
Belegte Auswertung
Zweite KI bewertet, mit Zitaten aus dem Transkript

Preise auf einen Blick: Careertrainer.ai kostet für Teams mit 2 bis 12 Personen 29,99 € pro Person und Monat, inklusive 40 Gesprächen pro Person, monatlich kündbar und ohne Setup-Gebühr. Ab 13 Personen gibt es nach einem 30-minütigen Termin binnen zwei Arbeitstagen ein Angebot pro Person und Monat. Alle Details auf der Preisseite

Fragen vor der Auswahl

FAQ: BATNA sicher in Preis- und Verhandlungsgesprächen

Übersetze deine BATNA von einer Theorie in einen klaren Gesprächsplan: Definiere vor dem Termin deinen Grenzwert (Abbruchlinie) und eine konkrete Alternative, die du im Zweifel aktiv anbietest. Trainiere dann zwei Sätze, die du wiederholen kannst: eine neutrale Status-Ansage („So wie es ist, passt es nicht für uns“) und ein ruhiges Next-Step („Wenn ihr die Bedingung X nicht mögt, dann gehen wir den Weg über Option Y“). So bleibt deine Ausweichoption auch bei emotionalem Druck verfügbar.